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Août 2010 – Dans ce numéro :
L’Ambassadrice de bonne volonté de
l’UNIFEM Nicole Kidman et la Directrice exécutive
de l’UNIFEM Inés Alberdi soulignent à Haïti
que l’égalité des sexes est essentielle au
relèvement
 Au cours d’une visite à Haïti du 28 au 30 juillet,
Inés Alberdi, Directrice exécutive de l’UNIFEM
(faisant partie de ONU Femmes) et l’Ambassadrice de bonne
volonté de l’UNIFEM Nicole Kidman ont souligné qu’il
convenait de lutter avec urgence contre la violence sexiste frappant
la population touchée par la catastrophe ainsi que d’appuyer
les initiatives à long terme visant à améliorer
les moyens de subsistance des femmes dans le cadre des efforts
de reconstruction.
A Haïti, Mmes Alberdi et Kidman ont rencontré les
victimes de violences vivant dans un camp provisoire, avec les
responsables haïtiens et des Nations Unies, ainsi que des
représentants d’organisations non gouvernementales
nationales travaillant à répondre aux besoins des
femmes dans le cadre des efforts de relèvement suite au
tremblement de terre dévastateur de janvier.
« Au cours de ce séjour, j’ai pu constater
par moi-même l’impact de cette catastrophe humanitaire
sur les femmes et les filles. L’absence de refuges et de
sécurité les rend plus vulnérables à la
violence, en particulier à la violence sexuelle » a
souligné l’Ambassadrice de bonne volonté de
l’UNIFEM Nicole Kidman. « Et pourtant, j’ai
pu admirer la détermination et la résistance dont
font preuve les femmes et les hommes d’Haïti pour reconstruire
leur pays. »
La violence contre les femmes et les filles était déjà à un
niveau élevé avant même le tremblement de terre.
Les femmes d’Haïti assument par ailleurs de manière
disproportionnée le fardeau des soins prodigués aux
enfants et aux autres dépendants. Quelque 45% des ménages
de Haïti sont dirigés par des femmes, leur revenu annuel
moyen étant considérablement inférieur à celui
des hommes. Les réunions organisées au cours de la
visite avec les défenseuses des femmes ont montré que
la priorité doit être donnée à l’autonomisation
des femmes, et qu’il convient notamment sans délai
d’intégrer les femmes aux programmes de création
d’emplois et de leur fournir l’accès au crédit
et aux opportunités de formation.
« Les femmes d’Haïti travaillent dur pour
reconstruire les différents pans de leur existence, mais
elles ont besoin d’un appui approprié et durable au
niveau de la sûreté et de la sécurité » a
indiqué Inés Alberdi, Directrice exécutive
de l’UNIFEM. « Il convient, pour garantir leurs
droits et mettre en place une politique intelligente au niveau
du développement et de la sécurité, de donner
une place centrale aux femmes dans la planification des secours
et du relèvement après la catastrophe. Un financement
conséquent doit être consacré afin de renforcer
l’égalité des sexes, cette dernière
devant se voir accorder un caractère prioritaire à Haïti.
Nous devons appuyer les efforts déployés par les
femmes et les hommes d’Haïti en vue d’édifier
une société plus juste et durable au lendemain de
cette stratégie ». En
lire davantage. Voir
les photos.
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Se préparer à ONU Femmes
 Les
préparatifs sont en cours pour rendre pleinement opérationnel
d’ici à janvier 2011 ONU
Femmes, l’Entité des Nations Unies pour l’égalité des
sexes et l’autonomisation de la femme récemment mise
en place.
Une équipe de la haute direction, dirigée par la
Vice-Secrétaire générale des Nations Unies
et comprenant les responsables de chacune des quatre entités
constituantes, oriente cette transition. Ces derniers sont appuyés
par un Comité directeur de hauts responsables des quatre
entités constituantes et du Bureau de la Vice-Secrétaire
générale ainsi que d’une Equipe de transition,
constituée de membres du personnel secondés de chaque
organisation, d’experts externes en gestion du changement
et de personnel du Bureau de la Vice-Secrétaire générale.
Dans le cadre du plan de transition, des Equipes spéciales
composées du personnel des quatre entités sont en
train de travailler ou d’être mises en place dans l’ensemble
des domaines où celles-ci ont besoin d’œuvrer
de concert, y compris au niveau des opérations, de la planification
stratégique, des communications, de la coordination et dans
les domaines thématiques clés.
Pour de plus amples informations, veuillez consulter le site
Internet provisoire de ONU Femmes.
Les Journées portes ouvertes mondiales
mettent en exergue les préoccupations des femmes dans les
domaines de la paix et de la sécurité
Les Journées
portes ouvertes mondiales pour les femmes et la paix ont été organisées
dans 20 pays en situation postconflictuelle dans le monde en
juin et juillet. Des Représentants spéciaux du
Secrétaire
général des Nations Unies et d’autres responsables
de haut niveau ont rencontré des femmes activistes de
la paix pour écouter leurs préoccupations et discuter
de la manière de renforcer la participation des femmes
au règlement durable des conflits, à l’établissement
de la paix et à la consolidation de la paix.
Les Journées portes ouvertes ont été organisées
dans le contexte du 10ème anniversaire de la résolution
1325 du Conseil de sécurité, par l’UNIFEM,
le Département des opérations de maintien de la paix
des Nations Unies (DPKO), le Département des affaires politiques
des Nations Unies (DPA) et le Programme des Nations Unies pour
le développement (PNUD). En
lire davantage (en anglais).
A l’occasion de cet anniversaire, la campagne Dites
NON – Tous UNiS pour mettre fin à la violence
contre les femmes de l’UNIFEM invite ses partisans à dire
NON à la violence sexuelle pendant les conflits, en
signant une pétition demandant
aux gouvernements d’assurer l’application de la
résolution 1325.
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L’UNIFEM à travers le monde
Le Fonds pour l’égalité des sexes annonce des
dons pour accélérer les actions sur l’autonomisation
des femmes
Le Fonds
pour l’égalité des sexes a annoncé en juillet
qu’il avait sélectionné 13 programmes de 13 pays pour recevoir
des dons de montants allant jusqu’à 3 millions de dollars E.U.,
totalisant plus de 27,5 millions de dollars E.U.. Les dons rentrent dans la
catégorie des dons d’exécution du Fonds, qui visent à accélérer
les actions relatives aux lois et politiques nationales en vue de promouvoir
l’égalité des sexes. Le Fonds est une initiative à donateurs
multiples, appuyée à l’heure actuelle par les gouvernements
de l’Espagne et de la Norvège, et gérés par l’UNIFEM.
Durant son cycle de dons inaugural en 2009-2010, le Fonds a alloué plus
de 37,5 millions de dollars E.U. à 40 programmes à fort impact
relatifs à l’autonomisation économique et politique des
femmes. En plus des récents dons d’exécution, 27 dons catalytiques
ont été attribués à des programmes dans 26 pays
en décembre 2009. En
lire davantage.
 Un
rapport identifie des stratégies pour promouvoir la participation
des femmes séropositives à la prise de décisions
Au cours de la XVIII
Conférence internationale sur le sida organisée à Vienne
en juillet, l’UNIFEM et le Réseau ATHENA ont lancé un nouveau
rapport, montrant que les femmes séropositives sont largement exclues
de la prise de décisions sur les réponses au VIH et au sida qui
les touchent quotidiennement. Le rapport identifie des stratégies qui
peuvent être adoptées pour promouvoir l’implication des
femmes séropositives dans les mécanismes politiques. « Ce
rapport souligne l’importance de l’implication effective des femmes,
notamment des femmes séropositives, afin que celles-ci puissent participer à la
recherche de solutions et à la découverte de stratégies
durables et efficaces pour faire face au VIH et au sida » a souligné la
Directrice exécutive de l’UNIFEM Inés Alberdi. En
lire davantage (en anglais).
Les chefs d’entreprise à travers
le monde appuient les principes d’autonomisation des femmes
L’UNIFEM et le Pacte mondial
des Nations Unies ont annoncé en juin les 39 principaux signataires
de la Déclaration
de soutien des chefs d’entreprise en faveur des Principes d’autonomisation
des femmes. Ces chefs d’entreprises viennent de toutes les régions
du monde et représentent différentes entreprises mondiales et
nationales. La Déclaration d’appui des chefs d’entreprises
encourage les chefs d’entreprises à utiliser les sept Principes
d’autonomisation des femmes comme références pour leurs
actions visant à promouvoir et à autonomiser les femmes sur le
lieu de travail, sur le marché et au sein de la communauté. Les
signataires ont souligné que l’égalité de traitement
entre les femmes et les hommes n’est pas simplement une chose juste:
elle est aussi favorable aux affaires, et doit donc se voir accorder un caractère
prioritaire. En
lire davantage (en anglais).
AFRIQUE
 Kenya
: Lancement de la troisième phase du Programme sur l’égalité des
sexes et la gouvernance
La troisième phase du Programme
sur l’égalité des sexes et la gouvernance (GGP) du
Kenya appuyé par l’UNIFEM a été lancée à juin à Nairobi.
Le programme vise à promouvoir l’égalité des opportunités
et dans l’accès aux services aux hommes comme aux femmes, traite
de la nécessité d’intégrer les questions relatives
aux femmes dans les structures de gouvernance, et appui le leadership des femmes
aux niveaux national et local. Ce programme est financé par un groupe
de partenaires du développement par le biais d’un panier de fonds,
et exécuté par un consortium d’organisations de femmes,
sous l’administration de l’UNIFEM. Le GGP III s’attachera
spécifiquement à fournir un appui technique aux institutions
gouvernementales, aux mécanismes nationaux pour l’égalité des
sexes et aux organisations de la société civile. En
lire davantage (en anglais).
Mali : Promouvoir la participation des
femmes à la gouvernance démocratique
Au Mali, l’UNIFEM appuiera la participation des femmes aux prochaines élections
législatives de 2012. Financée par l’Espagne, la seconde
phase d’un projet appuyé par l’UNIFEM, Promouvoir la justice
pour les femmes dans la gouvernance démocratique au Mali, permettra
de promouvoir l’adoption de processus électoraux tenant compte
des sexospécificités, s’attachera à accroître
la participation politique des femmes aux niveaux national et décentralisé,
et renforcera les capacités du ministère des Questions relatives
aux femmes pour ce qui est de mobiliser les femmes autour d’un ordre
du jour commun. En
lire davantage (en anglais).
Rwanda : Le Plan d’action national
sur la résolution 1325 du Conseil de sécurité lancé au
cours d’un forum international
Le Plan d’action national du Rwanda sur la résolution 1325 du
Conseil de sécurité a été officiellement lancé au
cours du Forum international sur le rôle du leadership pour ce qui est
de promouvoir, accélérer et assurer la durabilité de l’égalité des
sexes et de l’autonomisation des femmes organisé à Kigali
en mai. Le forum appuyé par l’UNIFEM, auquel ont participé plus
de 400 participants, a été officiellement ouvert par le Président
du Rwanda, Paul Kagame, avec la participation de la Vice-Secrétaire
générale des Nations Unies, Asha-Rose Migiro. En
lire davantage (en anglais).
Sénégal : L’autonomisation
des femmes vivant avec le VIH et le sida
Un projet relatif à l’autonomisation politique et économique
des femmes vivant avec le VIH et le sida au Sénégal a été lancé à Dakar
en juin, appuyé par le Fonds pour l’égalité des
sexes. Le projet vise à contribuer à l’examen de l’autonomisation
des femmes dans les documents législatifs et stratégiques clés
sur le VIH et le sida, grâce à la mobilisation et au dialogue
politique. En
lire davantage (en anglais).
Afrique du Sud : L’UNIFEM
noue un partenariat avec la Campagne pour mettre fin à la violence
contre les femmes et les filles de Man Up
L’UNIFEM a noué un partenariat avec la campagne mondiale Man
Up pour encourager les jeunes à mettre fin à la violence
contre les femmes et les filles. Au cours de la Coupe du monde de la FIFA 2010
organisée en Afrique du Sud, l’UNIFEM a aidé Man Up à organiser
un Sommet des jeunes dirigeants à Johannesburg,
au cours duquel quelque 200 jeunes femmes et hommes de 50 pays se sont rassemblés
pour recueillir auprès des responsables des droits de l’homme
et s’échanger mutuellement des informations sur la manière
de lutter contre la violence à l’égard des femmes au sein
de leurs communautés. Au cours de la campagne quinquennale, ils auront
la possibilité de partager les meilleures pratiques et de s’aider
mutuellement grâce à un réseau mondial. En
lire davantage (en anglais).
 Ouganda
: Organisation d’une exposition photographique lors du Sommet de l’Union
africaine en vue de sensibiliser à la violence contre les femmes
L’Union
africaine (UA), en partenariat avec l’UNIFEM, a présenté en
juillet une exposition photographique au cours du 15ème
sommet de l’Union africaine de Kampala, en Ouganda. Placée
sous le thème général de « Rendre la paix possible:
prévenir la violence contre les femmes et les filles », l’exposition
a présenté une série de photos visant à sensibiliser à l’impitoyable
réalité à laquelle sont confrontées les femmes
en situations conflictuelles. Les 30 photos exposées ont mis en évidence
les diverses formes de violence sexiste et les raisons pour lesquelles les
femmes et les filles sont particulièrement vulnérables en situations
de conflits et postconflictuelles. L’exposition a également présenté les
stratégies qui ont été mises en place pour traiter de
la question. En
lire davantage (en anglais).
Consultations sur
les femmes dans le commerce transfrontalier en Afrique
Suite à une réunion
régionale organisée en février sur les femmes travaillant
dans le secteur du commerce transfrontalier en Afrique australe, des ateliers
de consultations nationaux ont été organisés au Swaziland
et au Zimbabwe en juin, dans le but de concevoir des stratégies pour
améliorer leur environnement de travail. Une étude de l’UNIFEM
a montré qu’un nombre en augmentation rapide de femmes d’Afrique
australe participe au commerce transfrontalier. Les femmes sont confrontées à divers
problèmes, y compris un régime commercial compliqué, la
vulnérabilité par rapport aux fonctionnaires des douanes corrompus,
le harcèlement et le manque d’accès aux services financiers. En
lire davantage (en anglais). Une conférence a également été organisée à Monrovia
en mai, conférence au cours de laquelle une association de femmes travaillant
dans le commerce transfrontalier a été établie. En
lire davantage (en anglais).
AMERIQUE LATINE ET LES CARAIBES
Brésil
: Une conférence régionale appelle à un nouveau pacte
social pour réaliser l’égalité sur le lieu de
travail
L’UNIFEM a participé et co-organisé des manifestations
en relation avec la 11ème session de la Conférence
régionale sur les femmes d’Amérique latine et des Caraïbes qui
a eu lieu en juillet à Brasilia, au Brésil. La conférence,
organisée par la Commission économique
des Nations Unies pour l’Amérique latine et les Caraïbes (CEPALC),
s’est focalisée sur l’autonomie et l’autonomisation économique
des femmes. Dans un exposé de
position, la CEPALC a proposé qu’un nouveau pacte social soit
adopté pour redistribuer la charge de travail totale entre les hommes
et les femmes, en vue de faciliter l’accès des femmes au marché du
travail. En
lire davantage (en anglais).
 Caraïbes
: Représenter le monde sous un angle sexospécifique
Le bureau sous-régional de l’UNIFEM des Caraïbes a annoncé en
mai les résultats d’un concours de photos régional, organisé pour
commémorer le 30ème anniversaire de la Convention
sur l’élimination de toutes les formes de discrimination à l’égard
des femmes (CEDAW), qui a été ratifiée par l’ensemble
des pays caribéens. Les participants ont été invités à immortaliser
des expressions de l’égalité des sexes, avec par exemple
des photos montrant des garçons, filles, hommes et femmes remettant
en question les stéréotypes sexistes. En
lire davantage (en anglais).
ETATS ARABES
Les femmes partagent leur vision de la
paix israélo-palestinienne
Lors d’une conférence de deux jours organisée à Madrid
en juin, à laquelle ont participé des dirigeants et des responsables
gouvernementaux travaillant sur les droits de l’homme et le conflit israélo-palestinien,
la Commission internationale des femmes pour une paix israélo-palestinienne
juste et durable (IWC) a réaffirmé son engagement en faveur d’une
solution à deux Etats, les Israéliens et Palestiniens vivant
côte à côte en paix. La conférence a été appuyée
par les gouvernements de l’Espagne et accueillie par l’UNIFEM et
la Conférence internationale des femmes, une commission qui a regroupé des
femmes responsables israéliennes, palestiniennes et internationales
pour parler d’une seule voix en faveur d’un règlement juste
et durable du conflit. En
lire davantage (en anglais).
 Territoires
palestiniens occupés : Vers une stratégie nationale pour lutter
contre la violence à l’égard des femmes
En mai, le ministère palestinien des Questions relatives aux femmes
et l’UNIFEM ont organisé un atelier à Ramallah pour discuter
du premier projet d’une stratégie nationale sur quatre ans pour
lutter contre la violence à l’égard des femmes. La Stratégie
nationale est la première de ce type dans la région arabe, et
a été mise en place par le biais d’un processus participatif
qui a impliqué une large gamme d’acteurs venus de Cisjordanie
et de la Bande de Gaza. S’appuyant sur la Convention
sur l’élimination de toutes les formes de discrimination à l’égard
des femmes (CEDAW), la Stratégie nationale présente la violence
contre les femmes comme un problème public, touchant la société palestinienne
dans son ensemble. En
lire davantage (en anglais).
ASIE ET PACIFIQUE
Inde : Une enquête
met en exergue le problème du harcèlement à Delhi
Une enquête appuyée par l’UNIFEM dans le cadre du projet Safe
Delhi for Women lancé en Inde a confirmé que le harcèlement
sexuel est chose commune à New Delhi, et touche une importante proportion
de femmes. L’enquête a porté sur plus de 5.000 personnes,
et les résultats ont révélé que deux-tiers des
femmes ont connu de 2 à 5 incidents de harcèlement sexuel au
cours de l’année passée. 9 personnes interrogées
sur 10 ont été témoins d’actes de harcèlement. En
lire davantage (en anglais).
Timor-Leste
: Adoption d’une loi sur la violence domestique
Le parlement national du Timor-Leste a adopté en mai une loi attendue
de longue date sur la violence domestique. L’UNIFEM a fourni un appui
au gouvernement pour la rédaction de cette législation et a travaillé avec
le parlement pour informer les législateurs sur la question. La violence
domestique est répandue au Timor-Leste, étant la forme la plus
commune de violence sexiste signalée aux forces de police. En
lire davantage (en anglais).
Viet Nam : Renforcer
les stratégies sur les changements climatiques en intégrant
des démarches tenant compte des sexospécificités
Le Vietnam est l’une des nations les plus vulnérables aux conséquences
des changements climatiques, et les femmes ont tendance à pâtir
de manière disproportionnée de leurs impacts négatifs.
Pourtant, les préoccupations particulières des femmes à cet égard
ont été très largement omises du débat sur les
changements climatiques. Pour combler cette lacune, l’UNIFEM et l’Organisation
des femmes pour l’environnement et le développement (WEDO)
ont organisé en mai un atelier de formation de trois jours sur l’égalité des
sexes et les changements climatiques, auquel ont participé des représentants
des ministères gouvernementaux, de l’Assemblée nationale,
de l’Union des femmes du Vietnam et d’organisations nationales
et internationales non gouvernementales, ainsi que d’agences des Nations
Unies et de donateurs. En
lire davantage (en anglais).
EUROPE ET CEI
 Géorgie
: Faciliter la fourniture de l’assistance aux femmes touchées
par le conflit
Dans le cadre du projet de l’UNIFEM en Géorgie, une série
de réunions ont été organisées en coopération
avec les autorités locales et les organes gouvernementaux, en vue de
faciliter la fourniture d’une assistance efficace aux femmes déplacées
et touchées par le conflit et à leurs familles. Les réunions
ont donné aux femmes touchées par le conflit l’occasion
d’exprimer directement leurs préoccupations aux représentants
des agences gouvernementales et autres décisionnaires, en vue de recevoir
des réponses rapides et de procéder aux actions correctrices
nécessaires. En
lire davantage (en anglais).
 Kirghizistan
: Appel éclair
Au lendemain des violences meurtrières qui ont frappé le Kirghizistan
en juin, l’UNIFEM a publié un appel afin qu’une somme de
670.000 dollars E.U. soit allouée afin de fournir les services urgemment
nécessaires. L’UNIFEM cherche plus particulièrement à fournir
de l’aide aux femmes victimes de violences sexuelles et à mener à bien
une évaluation afin d’obtenir des données précises
sur les besoins immédiats des femmes dans les régions touchées
par le conflit. L’appel à financement est fait par le biais de
l’appel éclair à l’échelle
des Nations Unies afin de dégager la somme de 73.045.639 dollars
E.U. nécessaire pour fournir une aide dans les six mois à venir à plus
d’un million de personnes touchées par les violences et déplacées
dans le pays. En
lire davantage (en anglais).
Fédération de
Russie : Signature d’un mémorandum d’accord avec l’Académie
d’administration publique
Un Mémorandum d’accord entre l’UNIFEM et l’Académie
russe d’administration publique, sous l’égide du Président
de la Fédération de Russie a été signé à Moscou
en juin, au cours de la mission officielle d’une délégation
de l’UNIFEM en Russie. Le Mémorandum d’accord s’attache
principalement à présenter les questions relatives à l’égalité des
sexes, y compris le budgétisation tenant compte des sexospécificités
dans le programme et la formation professionnelle des fonctionnaires, des étudiants
d’université, des experts et des activistes de la société civile
de Russie et d’autres pays au sein de la Communauté d’Etats
indépendants. En
lire davantage (en anglais).
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Vidéos de l’UNIFEM
présentées
L’UNIFEM sur YouTube : Liste de titres publiée
en français, espagnol et russe
En août, l’UNIFEM a présenté sa première liste
de titres en français, espagnol et russe.
La liste de titres a été publiée avec les derniers ajouts
linguistiques sur les vidéos suivantes :
 Timor Leste : Les femmes changent la politique
Les femmes ont risqué leur vie pour conquérir l’indépendance
du Timor Leste. Aujourd’hui, elles parviennent à changer la politique
de cette petite île du sud-est asiatique, même si beaucoup de questions
doivent être encore réglées à ce niveau pour promouvoir
les droits des femmes.
Regardez les vidéos : anglais | français | espagnol | russe
 En mouvement : Les travailleuse migrantes du Népal
Des millions de femmes travaillent à l’étranger
chaque année - dont près d’un demi-million
venant du seul Népal. Si l’argent que les femmes envoient à la
maison permet d’appuyer leurs familles, elles se trouvent
parfois cruellement exploitées. Aujourd’hui, le Népal
aide ses travailleuses migrantes à lutter pour leurs droits.
Regardez les vidéos : anglais | français | espagnol | russe
 L’histoire de Sosan : La violence domestique en
Afghanistan
Huit ans après la chute des Talibans, la violence ciblée
contre les femmes en Afghanistan est revenue à un niveau
alarmant. Cette vidéo permet de s’introduire dans
l’un des six abris du pays, où les femmes ayant subi
des abus trouvent refuge.
Regardez les vidéos : anglais | français | espagnol | russe
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de l’UNIFEM.
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Manifestations à venir
et en cours
Vacances de postes
- Expert(e)
sur la paix internationale et l’égalité des
sexes
Lieu: Bichkek, Kirghizistan
Niveau du poste: Consultant(e) international(e)
Date limite de candidature: 17 août 2010
- Expert(e)
international(e) pour la mobilisation de femmes rurales en
Ouzbékistan pour l'aide à s'aider soi-même
Lieu: Tachkent, Ouzbékistan
Niveau du poste: Consultant(e) international(e)
Date limite de candidature: 19 août 2010
- Consultant(e)
en communication pour l’aide à l’élaboration
de stratégies et de produits de communication
Lieu: Belgrade, Serbie
Niveau du poste: Consultant(e) national(e)
Date limite de candidature: 22 août 2010
- Editeur/trice
Web
Lieu: New York - à domicile, Etats-Unis
Niveau du poste: Consultant(e) international(e)
Date limite de candidature: 22 août 2010
- Spécialiste
en coordination de projets – Gouvernance, Paix et Sécurité (GPS)
Lieu: New York, Etats-Unis
Niveau du poste: P-3
Date limite de candidature: 22 août 2010
- Gérant(e)
de l’unité Droits et sécurité économiques
des femmes
Lieu: Kabul, Afghanistan
Niveau du poste: P-3
Date limite de candidature: 23 août 2010
- Consultant(e)
international(e) pour l’aide a une étude sur les
couts de violence domestique en Croatie
Lieu: à domicile, avec des voyages en Croatie
Niveau du poste: Consultant(e) international(e)
Date limite de candidature: 24 août 2010
- Assistant(e)
administrative
Lieu: New York, Etats-Unis
Niveau du poste: GS-5
Date limite de candidature: 24 août 2010
- Gérant(e)
de l’unité Femmes, paix et gouvernance
Lieu: Kabul, Afghanistan
Niveau du poste: P-3
Date limite de candidature: 26 août 2010
- Directeur/trice
de programmes régionaux
Lieu: Nairobi, Kenya
Niveau du poste: P-5
Date limite de candidature: 27 août 2010
- Agent(e)
de projet pour la Budgétisation sensible au genre
Lieu: Nairobi, Kenya
Niveau du poste: SB-4
Date limite de candidature: 31 août 2010
- Formateur/trice
pour l’atelier régional de renforcement des compétences
en programmation, contrôle, évaluation et gestion
des connaissances basées sur les faits des programmes
visant à mettre fin à la violence contre
les femmes et les filles
Lieu: à domicile + Bratislava, République slovaque
Niveau du poste: Consultant(e) national(e)
Date limite de candidature: 31 août 2010
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de l’UNIFEM.
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A propos des Actualités de l’UNIFEM
Actualités UNIFEM est le bulletin d’information électronique
du Fonds de développement
des Nations Unies pour la femme (UNIFEM, faisant partie de
ONU Femmes). Il fournit les informations les plus récentes
sur les initiatives, succès,
manifestations, projets et activités de l’UNIFEM à travers
le monde. Il est publié plusieurs fois par an, et transmis
par email. Cliquez
ici pour vous abonner aux actualités de l’UNIFEM.
L’UNIFEM (faisant partie de ONU
Femmes) est le Fonds de développement
des Nations Unies pour la femme. Il appuie techniquement et financièrement
les programmes et stratégies novatrices visant à promouvoir
l’émancipation de la femme et à assurer l’égalité entre
les sexes. Plaçant la promotion des droits fondamentaux de
la femme au centre de toutes ses initiatives, l’UNIFEM concentre
ses activités sur la réduction de la pauvreté des
femmes ; la fin de la violence contre les femmes ; l’inversion
de la prolifération du VIH/sida chez les femmes et les filles ;
et la réalisation de l’égalité des sexes
en matière de gouvernance démocratique en temps de
paix comme de guerre. Pour de plus amples informations, merci de
consulter www.unifem.org.
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